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原標題：山東1089項深改措施，帶來哪些“新”？
黨的十八大以來，山東幹部群眾牢記囑托，經濟發展和民生社會事業各個領域都交出瞭鼓舞人心的答卷。站在新起點上的山東，正以新舊動能轉換為牽引，開始瞭又一次砥礪奮進的新長征。
對於這五年的變化，有一些人用“新”字做瞭概括總結，代表“新起點”“新體制”“新舊動能轉換”。
國企改革——體制新
山東能源棗礦集團職工張曉勇感慨，這幾年像棗礦集團這種百年老國有企業，通過改革，體制變活瞭，效益也好起來瞭。現在的月收入9000多，是2012年的兩倍。
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教育改革——評價體系新
而對於青年教師來說，“現在對我們的評價體系和對學生的教育體制的改革，都體現瞭一個‘新’字”，齊魯工業大學信息學院副教授薑雪淞告訴記者，在和學生的研發過程中，老師有瞭更多成就感和提升空間。他們更期待，在像薪酬體制、管理理念上有更多的“新”。
放管服改革——政務環境新
淄博通過放管服改革，把行政服務向村級延伸，打通最後一公裡。淄博市行政服務中心黨總支書記周繼柯對比說：“市行政服務中心，由過去的門庭若市，排隊取號，現在大廳已經是冷冷清清瞭。
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數據看“新”：大膽改革帶來日新月異變化
一組數據更直觀地顯示瞭破舊立新，大膽改革，帶來的日新月異的發展變化。
黨的十八大以來，山東基本完成的重點改革任務就有1089項，在行政審批、財稅金融、農業農村、教育醫療、社會治理、文化體制、生態文明等各個領域搭起瞭全面深化改革的“四梁八柱”大框架。今年，省裡又啟動瞭新一輪的放管服改革，政務環境還會更寬鬆。
在教育綜合改革方面，現在全省1.3萬所中小學全部取消瞭行政級別，70多萬山東義務教育階段中小學教師的編制分配、使用、交流將不會再有體制的約束。
醫改方面，全省油煙靜電機17個市全部開展瞭分級診療工作，組建瞭790多傢醫聯體，老百姓看病九成集中在瞭縣域醫院。
山東的科技體制改革，90%以上科研成果轉化收益都可以獎勵給科研團隊，數據顯示，經過幾年的國企改革，今年一季度，山東省管國有資產利潤同比增長瞭近五倍，第一單國企混合所有制改革前幾天也落瞭地。
關於新未來，大傢有話要說
濟南雜技團團長鄧寶金對於未來的深化改革，充滿瞭期待：“在我們這個劇團，破舊立新上，不管是發展新的節目，不管是發展新的人才，還是把我們所有的管理體制也要變化。中央給我們指瞭方向，我們應該按著這個方向，一點沒走偏的往前走。”
新醫改取得新成效，棗莊市立醫院的出院患者平均住院費用減少瞭1130餘元，藥佔比降低到29%以下。院長張令剛表示：“黨的十九大即將召開，我們醫院將以現代化信息技術為依托，更好保障醫療質量與安全，為群眾就醫帶來新的體驗。”（完）
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